La crise a mis en relief les risques que les comportements non vertueux font courir tant aux entreprises qu'à la société.
- Mais que voulons nous dire par vertu, vertus et comportements professionnels vertueux ?
- Des investisseurs aux populations au sein des organisations, quels sont les comportements vertueux attendus de différents acteurs ?
- Quelles sont les politiques et pratiques d’organisation susceptibles de favoriser des comportements vertueux ?
- Quels enseignements tirer des expériences dans le monde ? pouvons nous imaginer une mondialisation vertueuse ?
L'objectif de Tous vertueux est de contribuer à la réflexion des dirigeants et des DRH sur les pratiques favorables au développement de comportements vertueux, qui conditionnent la performance durable des organisations. Les 30 contributions proposées permettent ainsi d'imaginer une refondation de la gouvernance des entreprises et des pratiques managériales sur des normes et des conduites éthiques.
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Intervenants
Les coauteurs de «Tous vertueux» (dirigeants, DRH et enseignants chercheurs) vous apporteront, lors de cette rencontre, leurs témoignages, partageront leurs convictions et répondront à vos interrogations.
- Nous vous remercions par avance de bien vouloir nous confirmer votre présence par mail
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