10 mars 2009

Témoignage d'un participant au Cursus 1 an RH de l'ESSEC



Gaël CLAQUIN-PALDACCI, Directeur adjoint de la Direction de l'Accueil de la Demande d'Asile (ADOMA, ex-SONACOTRA), témoigne de son expérience de participant au cursus 1 an RH de l'ESSEC Executive Education, promotion 2009.

Le programme du Cursus 1 an Ressources Humaines ESSEC Executive Education vise à former des responsables RH dans les quatre domaines-clés de la fonction : partenaire stratégique de la Direction générale ; acteur du changement et partenaire des responsables opérationnels ; pilote de la motivation, garant de l’employabilité et de l’implication des salariés ; enfin opérationnel efficace, expert administratif et promoteur d’une e-RH adaptée et efficiente.

Plus d'infos :

10 mar 2009 08:31:00 | Les formations RH de l'ESSEC, Témoignages de participants sur nos programmes

L'utilisation des commentaires est désactivée pour cette note.

NOTE PLUS ANCIENNE
"Avoir un chef plus jeune..." par Jean-Marie Peretti "Avoir un chef de vingt ou trente ans son cadet n’est pas toujours facile à accepter. Pour cohabiter, il faut dépasser les préjugés !" (...) Retrouver une interview de Jean-Marie Peretti, Professeur à l'ESSEC, Directeur académique du Mastère Spécialisé en...
NOTE PLUS RECENTE
Le Marketing Business to-Business fait sa révolution au sein des formations courtes de l’ESSEC. Dans une économie en accélération continue, la globalisation et l’innovation technologique ont fait éclater les approches marketing et commerciales d’hier. Les systèmes organisationnels traditionnels (filière, réseau) sont remis en cause, dans le domaine des services comme dans l’industrie. Seront les...

quipmarketing

Aurélie D
TypePad France

Rechercher

Les commentaires récents